增加健身器材职代会提案,关于增设健身器材提案

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于增加健身器材职代会提案的问题，于是小编就整理了2个相关介绍增加健身器材职代会提案的解答，让我们一起看看吧。

1. 职代会提案如何写?(主要写员工福利方面)？
2. 邮政职代会提案范文？

职代会提案如何写?(主要写员工福利方面)？

提高员工的***待遇：

题目： 深得人心的***，比高薪更能有效地激励员工。

员工的***待遇又称为劳动***，它是企业为满足劳动者的生活需要，在工资和奖金收入之外，向员工本人及其家庭提供的货币、实物及其他服务的劳动报酬，它是薪酬组成的一个重要部分，是工资和奖金等现金收入之外的一个重要补充，也是目前在西方发达国家推行的全面薪酬战略中的一个关键环节。在激励因素中，属于物质性激励方面的内容。

好的合理的员工***可以起到激励员工的积极性，提升员工的凝聚力，可以提高企业的竞争力，同时也可以帮助企业吸引员工，帮助企业保持员工，另外还可以提高企业在员工和其他企业心目中的形象。企业提供高薪是吸引人才的一个重要手段，但良好的***待遇也是吸引人才和保留人才的一个关键。

高薪只是短期内人才***市场供求关系的体现，而***则反映了企业对员工的长期承诺。也正是***这一点，使众多在企业里追求长期发展的员工，更认同***而非仅仅是高薪。

企业为员工所支付的***正在越来越高昂，单纯从投入产出的角度来看，管理者也应该发挥出***的激励作用，而不能仅仅将***停留在员工保障的层次上。

提高公司的***待遇，需要一个长期的过程，同时结合的不同发展阶段有针对性的提出加强甚至是减弱不同的***项目。另外，企业的***待遇也是和企业的高层管理者思想理念密不可分的。

邮政职代会提案范文？

案 由：企业文化建设如何与经济建设同步协调发展 内容及办法： 公司的企业文化建设要与公司的经济建设同步，也要做大、做强、做精、做优。

1、企业文化的硬件建设要适当加大投入，建议公司要全盘策划，分别在公司各公司建突出文化特色的硬件，公司不搞重复建设（指一些大的硬件项目）。2、企业文化的软件建设更要加强，主要突出抓好员工的价值观、道德观、人生观教育，并在双文明建设考核中加大力度。案 由：减员增效要狠下决心 内容及办法： 企业人员太多、导致工作效率低下，造成企业包袱太重、亏损严重。1、大力压缩非生产性人员、从领导干部做起。2、打破人情关、企业决策层要真正视大局为重，不要叫在口上，要有实际行动。3、实行岗位、部门兼并，压缩机关编制，主业一线裁员不是出路。案 由：多方位强化发展三产多经的责任，建立激励机制 内容及办法： 公司多种经营的发展是全公司的大事，也是公司做大做强的重要方面，除了在改善多经企业发展机制方面、增加三产多经经营者责任之外，还应把发展三产多经的责任与公司采购、供应部门挂钩，强化责任，多方面调动积极因素发展多种经营。***购部门一方面利用批量订货推销现多种经营企业现有产品，等价交换；另一方面对公司需要量大、有开发价值的产品、材料、备件引导多种经营企业进行开发生产。案 由：改革现行的“评功评先”表彰活动 内容及办法： 以往的“评功评先”是在分配体系、奖励机制不够完善情况下产生的，目的是通过树典型来带动职工的积极性和创造性，起到了鼓励先进、带动后进的作用。现在，随着三项制度改革的不断深入，改革了过去的分配制度，职工的贡献大小、劳动强度直接与经济利益挂钩，工人们的劳动成果得到了回报，所以，“评功评先”活动应改革

到此，以上就是小编对于增加健身器材职代会提案的问题就介绍到这了，希望介绍关于增加健身器材职代会提案的2点解答对大家有用。